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Auch diese Seite befindet sich noch im Aufbau. Zunächst beschränken wir uns auf eine stichwortartige Aufstellung der Maßnahmen, die wir im Rahmen des Audits umgesetzt haben.

Arbeitszeit
Toyota-Grundsatz – Nichts ist unmöglich

Arbeitsorganisation
Kodex, Konfliktberatung 

Arbeitsort
Arbeiten zu Hause, Alternierende Telearbeit, Mobiles Arbeiten

Informations- und Kommunikationspolitik
Flyer, Zentrale Ansprechpartnerin, Zeit zum Knutschen, Familientag, Diplom-Arbeit über Wirkungen, Mitarbeiterbefragung

Personalentwicklung
Kontaktpaket, Fortbildung, Urlaubsvertretung, Mitarbeitergespräche, Stellenbeschreibung und –bewertung, Beurteilungsverfahren, Führungskräfte-entwicklung, Einsatztrainings, Gesundheitsförderung – Sporterlass, Suchtberatung

Service für Familien
Ferienprogramm, Betreuungszimmer, Einsatzbetreuung ,Tagesmütterschulung

Informationsmaterial stellen wir gerne zur Verfügung: j.eilers@polizei.bremerhaven.de
Gefördert von der Ortspolizeibehörde Bremerhaven